- она запнулась, хлюпнула носом.
- Что?! - взревел он.
- Звонила Милка.
Он сразу остыл.
- Да? И что?
- Ну... мы поговорили... и...
- Конкретнее.
- Она мне угрожала! Паша... Она сказала, чтобы я не лезла в семью.
Злость, которую до этого удавалось подавлять, поднялась снова. Он потер переносицу и оскалился. Поддержка дочери - это не то, чем сейчас можно было рисковать. А из-за идиотских бабских тёрок он мог ее потерять.
- Послушай, - проговорил Павел. - В следующий раз, если Милка тебе позвонит, будь с ней предельно вежлива, поняла?
- Но я же.
- Поняла?! - рявкнул он.
- Поняла, - голосок звенел обидой.
Мужчина смягчился, проговорил уже другим тоном:
- Перестань. Все хорошо. Я приду сегодня раньше, куда-нибудь сходим.
Дождался, когда она выдохнет: «Хорошо», прервал вызов и вернулся на совещание. Потом все время, занимаясь делами, обдумывал ситуацию. Ближе к обеду, когда он ждал первых результатов от своих людей, неожиданно позвонила дочь.
- Привет, папа! Я в городе, тут, недалеко.
Он опасался, что та сейчас начнет жаловаться на Наташу, но Милка и словом не обмолвилась. Умница, умеет себя держать. Его дочь! Решение возникло внезапно.
- Конечно! - сказал он. - Походи ко мне прямо сейчас.
***
Ждать пришлось недолго, примерно полчаса, но это были нервные полчаса для Павла. А Милка подошла точно к началу обеденного перерыва. Знает регламент, умница-дочь.
Тепло поздоровались, он показал ей на кресло, чтобы садилась, и присел рядом сам.
Еще пара ничего не значащих фраз, а потом он сказал:
- Как ты смотришь на то, чтобы сменить руководство нашей компании и назначить генеральным директором тебя?
глава 9
Несколько долгих, тяжелых мгновений дочь смотрела на него прищурившись. А Павел ждал. Он только что предложил ей очень жирный кусок и был уверен, что она не откажется. Просто не сможет отказаться.
Наконец она спросила, склонив голову набок:
- А зачем? Наша компания плохо управляется? Снизились показатели?
Павел прокашлялся и застыл. Немного не то, чего он ожидал."
"- Нет, - ответил твердо, но не сразу.
Прежде переместился в кресле и только после этого начал нейтральным тоном объяснять:
- Дело не в этом. Просто слишком долгое бессменное руководство приносит застой. Нет развития, да рост активов есть, но он незначительный.