Образование и становление коридорной системы происходило в обстановке жесточайшей конфронтации и, как это бывает при недалеких руководителях в любом предприятии, стоило противоборствующим сторонам немалой крови.
Если бы группировка Лабаза формировалась в перестроечные времена, наверно, все обошлось бы гладко и тихо. Вы, очевидно, помните: тогда как раз все формировалось — никто не обращал особого внимания на специфические особенности той или иной вновь образованной структуры.
Но КОРИДОР понадобился гораздо позже — когда историческая необходимость заставила руководителей сверху потеть лбом и ерзать задницей в поисках новых форм вышибания доходов из локальных войн и межнациональных конфликтов.
Попробуйте вставить в работающий механизм ненужную деталь и посмотрите, что из этого получится.
Спонтанное возникновение в Стародубовске в начале 1994 года совершенно самостоятельной группировки Лабаза было оценено по достоинству. Как новая «братва», так и старая «община» это новое образование восприняли крайне враждебно.
Прежде всего спешу напомнить, в какой стране мы живем. У нас же буквально все делается через жопу — за исключением разве что детородного акта — тут природа-Мать мешает извратить процесс.
Вместо того, чтобы навести справки, произвести разведку, законтачить с кем надо из криминалов и подготовить общественное мнение, верхние начальники, как обычно, рубанули шашкой. Набрали банду необузданных мордоворотов, всучили ее Лабазу и отправили в Стародубовск. Дескать, вот вам карт-бланш: для достижения цели все средства хороши. Езжайте, мол, пейте и гуляйте — а между делом организуйте нам КОРИДОРЧИК… Ага…
Из кабинета оно, естественно, видится просто и доступно.